Eneagramos mokymai buvo vertingi, nes jų metu supratau kaip nuolat manimi, mano iniciatyvomis darbuotojai naudojasi, o aš pati prisiimu per daug atsakomybių. Supratau, kad ribos nuolat yra peržengiamos, kad pati turiu keistis, aiškiau įvardinti ribas, atsakomybių prisiėmimą už atliktą darbą ir pasiektą rezultatą. Esame užsižaidę procesuose, taigi laikas keistisJ. Rekomenduoju šiuos mokymus visų lygmenų vadovams, nes manau,…

Dėstytoja betarpiška, dėmesinga,  energinga, „aštri“,  nepataikaujanti, dirbti pradeda jau nuo pasisveikinimo ir  praktiškai iš karto galėtų neklystamai susodinti dalyvius į grupeles pagal Eneagramos tipus.

Džiaugiuosi galimybe, sudalyvauti mokymuose ir susipažinti su  Eneagramos modeliu. Man tai buvo naujiena. Labai sustiprino tai, kad mokymų metu reikėjo išeiti iš savo komforto zonos, pasižiūrėti į save iš šalies. Koks gi ego mane valdo? Stebėjau kolegas su kuriais dirbu ir mačiau, ką galėčiau pakeisti darbe, radau paaiškinimą dėl jų elgesio. Dėliojau mintyse tolimesnę perspektyvą.…